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我國絕大部分的企業都是民營的企業，在技術、設備、人才等方面都不具備優勢，嚴重制約企業的技術創新。很多企業研發機構缺乏、創新體系不健全，技術人員缺乏技術創新意識，企業整體技術實力不強，科研生產技術裝備更新速度十分緩慢。最值得關注的是，整個行業的科技人才都處于一個“青黃不接”的階段，原來從國有企業或院所出來的技術人員，已經完成了制藥裝備民營化的歷史使命，他們所代表的技術水平已經落伍，具有一定經驗的中青年技術人員又往往跳槽到其他制造行業，而新的技術人才短期內又很難培養起來。可以說，人才危機正在整個行業里蔓延。
目前，國內有40余家制藥裝備企業在六十多個品種規格的壓片機。雖然，每年都有技術含量較高的產品不斷推出。但這其中真正技術水平高、附加值大的品種卻寥寥無幾。產品重復開發嚴重、抄襲剽竊盛行，一些品種的設備生產廠家多達幾十家。為了生存，許多小規模的制藥裝備企業不僅在技術創新上采取“模仿型”戰略，有的廠家甚至完全靠抄襲別人的技術作為自己的技術“創新”，有的更甚者是在“粗制濫造”。他們為了爭奪定單，往往采取壓價手段，因為品牌忠誠度低，價格戰打起后，這些品牌更加吃虧，必然陷入“越降價越難賣，不降價更難賣”的尷尬境地，品牌不斷貶值，最終退出市場。如果這種情況得不到扭轉，必將導致我國壓片機設計制造水平整體倒退。
